【优秀员工】尚建红:一事精致 足以动人
发表时间: 2018-12-14
【员工名片】 


姓名:黄汉锋

职务:技术研发中心QE主管

单位:浙江科博电器有限企业

感言:立足岗位,尽职尽责  


 

他, 2014年进入科博企业,不断努力学习产品新技术,熟悉掌握本岗位的常识,工作一年后便任职QE主管,在本职岗位上任劳任怨,兢兢业业,出色的完成了领导交办的各项工作。

他拥有丰富的专业常识, 技术全面,思路敏捷,善于钻研,在他的带领下,将部分产品的部件进行通用化,工序合并优化,以降低产线不良率,提高生产效率;产品结构方面多方面多渠道进行结构优化,通过对产品零部件的改善,产品的稳定性能得到提高,能满足各种严格的试验验证。在他的带领下,技术研发QE团队成员之间配合默契,依靠团队集体的力量,出色的完成了各项工作要求,改进技术工艺,在一线解决产品技术问题,为生产保驾护航。

技术研发中心每年都有新进的员工,作为QE主管,他言传身教的去帮助他们在最短的时间适应岗位,耐心的以传帮带的方式进行引导,秉承“我说你听、我做你看、你做我检查”的思路,毫无保留的将自已所会的产品常识教给下面的技术员,引导他们尽快熟悉岗位职责和工作内容,融入团队并开展工作。

作为QE主管,有时遇到产线不良率高的情况或产线停线紧急情况下,他更是责无旁贷,始终坚守在第一线,现场就是宝山,现场就是问题的根源,在车间现场总能看到他那忙碌不停的身影,加班加点,甚至通宵,任劳任怨,对工作尽职尽责,不计较个人得失,保证生产顺利进行。他入职4年来,正是以这种饱满的工作热情,扎实的工作作风,突出的工作业绩,得到众多员工的普遍好评,在每年的年终表彰会议上,光荣榜上年年都闪耀着他的名字,除了获得技术研发中心技术创新奖与技术改善奖外,连续2年获得总经理特别个人奖,这是企业设立的诸多个人奖项中最高荣誉。

作为QE主管,除了生产过程中工艺引导,制定生产工艺、现场异常跟踪改善,解决技术上的瓶颈外,还经常性出差前往客户外解决品质技术问题,毫无怨言。

爱岗敬业,言传身教,他的实际行动彰显了他的优秀品质;谨言慎行,他用他的一片赤诚感召了企业其他员工,他在领导眼中是得力的干将;平时与同事的交往过程中;敬重领导,待人真诚,在其他跨部门工作协调上,互相理解,互帮互学,真诚相待,相互支撑,相互帮助。

他,立足岗位,尽职尽责,兢兢业业,脚踏实地,埋头苦干,敬业爱岗的精神,为大家树立了一个良好的模范作用。

 



■本文:谢琼(文/图)



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